戰國策傳播集團品牌的企業識別系統 CI (Corporation Identity System) 上個 30 年因民主化浪潮而生,下個30年將面臨國際化挑戰,唯有透過「重塑品牌2.0」重新檢視內部的品牌理念與策略,搭配外部的品牌識別 (LOGO)、配色方案、使用者介面、品牌形象等面向,方能與時俱進跟上時代腳步。2023 年的今天,戰國策傳播集團經過30年歲月積累,再度迎來重塑品牌 2.0 進化,承諾堅持「創造影響力,啟動社會改變」精神,持續向下一個30年邁進。
戰國策傳播集團董事長吳春城分享,上個 30 年,戰國策以上位公關協助客戶應對民主化所帶來的去中心化社會問題,使客戶不再困擾於愈趨破碎的行銷產業鏈,而能擁有具產官學媒資源整合性的行銷方案,甚至疫情期間,戰國策也得以連續 3 年第 3 季業績達標。下個 30 年,在新冷戰的國際情勢下,各企業總部面臨的公關挑戰愈趨複雜,影響力時代正式到來,戰國策在上位公關基礎,持續推動 CI 進化工程,以 3 大關鍵層面強化影響力思維,協助客戶面對未來挑戰。
吳春城解釋,戰國策全新 CI,從 3 大層面推動「重塑品牌 2.0」,首先 MI (Mind Identity) 理念識別層面,精神理念上,堅持上位公關路線,尤其不以追求公關技術層面而滿足,以擴大影響力層面為目標;其次 BI (Behaviour Identity) 行為識別層面,客戶關係上,協助客戶跳脫單一專業思維,進行跨部門、跨領域資源整合,對社會發揮影響力;再者 VI (Visual Identity) 視覺識別層面,形象表現上,延續原 VI 城門概念,畫面一改靜態防守為主動對外開啟,象徵新時代下的策士能以更寬廣擴胸襟「創造影響力,啟動社會改變」。
新 LOGO 是品牌識別的重要標誌!2.0 升級版的戰國策 LOGO 延續策士 3 大個性特質,包括智識的、機敏的、兼愛的,將原先城門設計簡化,全新城門採用漸層色系風格,寓意一步一腳印推開影響力大門;戰國策中文字樣也由中式書法字體轉換為全新「戰國體」,充分展現現代國際化的意涵;LOGO 色彩重新定調為具備知識與冷靜的「墨攻黑」,充滿兼愛意象的「硃砂紅」,以及代表正義與準確的「聖光白」,為新品牌注入動態視覺感的獨特意象。
今年 30 歲的戰國策傳播集團,以上位公關的策士精神,透過策略思維、資源整合力量、忠於作品 使命必達、一流人傑等 4 大信念基礎,持續發揮品牌影響力,並積極整合外界資源與工具,為提供客戶最佳解方。
戰國策傳播集團整合旗下 5 大子公司資源,戰國策公關(商業/ NGO 公關)、順律國際(企業策略顧問)、民意傳播(政策行銷)、爆米花數位(數位新創)、大社會(媒體社群輿情分析與調研),憑藉 10 大優勢,包括策略顧問能力經過驗證、上位公關視角、6P 方法論、集團化 提供一條龍服務、JETGO+ 資源平台、黑旋風部隊 使命必達、國際串連、國際大獎肯定、資源綜效、案例齊全,協助委託客戶守護品牌城門,為世界的有序轉動發揮影響力,再戰下一個 30 年。
順應時代潮流趨勢,戰國策傳播集團於 8 月 15 日舉辦「30 周年慶暨戰國策影響力論壇」,現場從「2024 後,產業政策溝通-PA 影響力報告」 、「MultiPR 品牌行銷新戰力-PR 影響力報告」、「高齡化與少子化雙解方-壯世代影響力報告」3 大主軸進行探討,落實改變社會的影響力。